مدیرکل پلیس افتخاری معاونت نیروی انسانی ناجا خبر داد

پلیس های افتخاری در ماموریت های پر خطر بکار گرفته نمی شوند

مدیرکل پلیس افتخاری معاونت نیروی انسانی نیروی انتظامی اعلام کرد: اعضای پلیس افتخاری در حین خدمت از نظام حمایتی مثل انواع بیمه ها و پاداش برخوردار هستند و در ماموریت های پر خطر ستادی و پشتیبانی، بکار گرفته نمی شوند.

کد خبر: ۳۲۱۷۷

تاریخ: ۰۴ آبان ۱۳۹۳ - ۱۲:۴۹

به گزارش دفاع پرس، سرهنگ "محمدرضا اکرمی" مدیرکل پلیس افتخاری معاونت نیروی انسانی نیروی انتظامی طی یادداشتی به بررسی خاستگاه پلیس افتخاری و مشارکت اجتماعی در این زمینه پرداخته و می افزاید: برابر قانون استخدامی ناجا مصوب سال 1382 در بخش دوم از فصل دوم، تبصره3، ماده 23 اجازه بکارگیری از توان جلب و مشارکت مردمی در تحکیم و توسعه نظم و انضباط اجتماعی با رعایت اصول و قواعدی به ناجا داده شده است تا این افراد پس از احراز صلاحیت، انتخاب، جذب و پس از آموزش های لازم ساماندهی و با عناوینی چون پلیس محلی، مرزیار و پلیس افتخاری بکارگیری شوند.

وی در بخشی دیگر از این یادداشت آورده است: امنیت یک مولفه چند وجهی بوده که با میزان ارتقا دانش جامعه و مشارکت اجتماعی وابستگی تام دارد، اساس کار پلیس جامعه محور بهره گیری از توان، استعداد بالقوه مردم در راستای تحقق حفظ نظم، انضباط، ایجاد آرامش و آسایش برای توده جامعه است.

«خاستگاه پلیس افتخاری استفاده بهینه از مشارکت و ظرفیت اجتماعی با مدیریت نیروی انتظامی بوده و تلاش همه جانبه برای تبدیل توان و استعداد بالقوه مردم و به بالفعل کردن آن و تعامل دو سویه مردم و پلیس که در نهایت منجر به کنش های اصلاحی اجتماعی و احساس امنیت ایجاد می شود، است.»

سرهنگ اکرمی ادامه می دهد: پلیس افتخاری تلاش می کند تا با پیشگیری اجتماعی و احساس مسئولیت، نهادینه سازی نظم و انضباط را در جامعه حاکم کند؛ منظور از پیشگیری اجتماعی سلسله علل و عواملی است که در خنثی کردن یا منفعل کردن شروع جرم و یا اعمال مجرمانه تاثیرگذار بوده و با فرایندی آگاهانه و آموزش های خاص مربوط به زندگی اجتماعی، بلوغ فکری و استعداد جمعی را ارتقا داده و شکوفا می سازد بدیهی است در این نگرش رعایت حقوق شهروندی، انجام آموزش های عمومی و تخصصی پلیس بکار گیرنده، موضوع انگیزش و انگـیزه در افراد متقاضی که به عنوان پلیس افتـخاری با انگیزه الهی و معنـوی خدمت می کند، حائز اهمیت می شود.

وی تاکید می کند: اعضای پلیس افتخاری افراد مورد اعتماد جامعه بوده که در معیت کارکنان پایور زبده و متخصص خدمت می کنند، این افراد در حین خدمت از نظام حمایتی مثل انواع بیمه ها و پاداش بهره مند بوده و از لباس و علائم خاص پلیس تخصصی رده بکار گیرنده نیز استفاده می کنند و در ماموریت های پر خطر ستادی و پشتیبانی بکارگیری نمی شود و پلیس حرفه ای(پایور) در الگو بودن و انتقال تجربه و نوع مدیریت صحیح و منطقی در بازدهی فعالیت های آنان بسیار تاثیرگذار است.

انتهای پیام/