به گزارش گروه سایر رسانههای دفاعپرس، «اکبر رنجبرزاده» عضو هیأت رئیسه مجلس دهم در گفتوگویی اظهار داشت: انتخاب مدیران یکی از اساسیترین و بنیادیترین مسائل در دولت سیزدهم است، چرا که اگر مدیران خوب گماشته نشوند، تا پایان مسیر غلط طی خواهد شد.
وی افزود: مهمترین ویژگی برای مدیران دولت بعد که باید در رأس همه موارد باشد، پاکدستی است. مدیران دولت سیزدهم باید افرادی پاکدست و به دور از هرگونه شائبه و همچنین بحث رانتخواری و... باشند.
عضو هیأت رئیسه مجلس دهم اظهار داشت: علاوه بر پاکدستی، مدیران دولت بعد باید انگیزه خدمت به مردم را داشته باشند. اینکه فردی درستکار باشد، اما انگیزه خدمت نداشته باشد کافی نیست. ما مدیرانی خدوم میخواهیم که بهصورت جهادی به مردم خدمت کنند.
رنجبرزاده خاطرنشان کرد: مدیران دولت بعد باید با برنامه عمل کنند و برای خدمت به مردم برنامه داشته باشند. کار جهادی خوب است، اما کافی نیست و کار جهادی و تلاش شبانهروزی در کنار برنامهمحور بودن معنا پیدا میکند.
وی افزود: مدیران دولت بعد نهتنها خود باید از رانت و هرگونه فساد و شائبه دوری کنند، همچنین باید محکم جلوی هرگونه فساد بایستند و با آن به مقابله بپردازند تا در دولت بعد رانتخواران و ویژهخواران احساس امنیت نکنند.
رنجبرزاده در پایان گفت: مردم با همه مشکلات اقتصادی و کرونا و... به صورت پرشور پای صندوق رأی حاضر شدند و حالا نوبت مدیران است که پاسخ حضور پرشور مردم را بدهند.
منبع: فارس
انتهای پیام/ ۹۱۱