یادداشت/ سرهنگ علی رحیمی

اخلاق حرفه‌ای لازمه‌ی تحقق پلیس تراز انقلاب اسلامی

اخلاق حرفه‌ای در حوزه کاری پلیس یک ضرورت در جهت رشد و ترقی سازمان و ارتقای سرمایه اجتماعی پلیس محسوب می‌شود.
کد خبر: ۴۸۷۸۳۲
تاریخ انتشار: ۱۷ آبان ۱۴۰۰ - ۰۵:۱۷ - 08November 2021

اخلاق حرفه‌ای لازمه‌ی تحقق پلیس تراز انقلاب اسلامیگروه اجتماعی دفاع‌پرس - سرهنگ علی رحیمی، معاون اجتماعی فرماندهی انتظامی استان سیستان و بلوچستان؛ ایران کشوری است که دارای تمدن و فرهنگ چند هزار ساله است و احکام و انوار مقدس الهی بر تارک زندگی ایرانیان تابیده است، نیروی انتظامی جمهوری اسلامی ایران زیباترین واژه انتخابی برای این نهاد مقدس است؛ زیرا اقتدار، نظم‏ دهی و امنیت‏ بخشی شاکله اسمی و رسمی این نیرو است.

با توجه به مسئولیت حساس و جایگاه ویژه فرماندهان و کارکنان زحمکتش نیروی انتظامی که از بهترین فرزندان این مرز و بوم و خود برخاسته از این فرهنگ و تربیت یافته مکتب الهی هستند بایستی در حوزه اخلاق حرفه ای نه تنها سر آمد دیگران باشد بلکه خود الگوی رفتار ایرانی اسلامی بوده و نقش معلم اجتماعی خود را به خوبی ایفا کنند تا نه تنها پلیس در تراز جمهوری انقلاب اسلامی را در تمدن اسلامی محقق نمایند بلکه مدل رفتاری مبتنی بر اخلاق اسلامی را به پلیس های سراسر دنیا ارائه دهند.

بنابراین تحقق اخلاق حرفه ای در بین فرماندهان و کارکنان نیروی انتظامی مستلزم تعیین الگوهای رفتاری مبتنی بر قوانین، مقررات و اخلاق اسلامی در دو بخش روابط بین کارکنان با یکدیگر و روابط کارکنان پلیس با آحاد جامعه می باشد که هر چند تاکنون به طور کلی درآموزش‌های اولیه ضمن خدمت به آن پرداخته می‌شود اما تحقق اخلاق حرفه‌ای مستلزم تعیین مدل های رفتاری استانداردِ اخلاق محور برای تمامی صور روابط اعضای پلیس با مردم به منظور تعالی رفتار کارکنان و در نهایت رسیدن به پلیس در تراز انقلاب اسلامی هستند.

اخلاق حرفه‌ای در حوزه کاری پلیس یک ضرورت در جهت رشد و ترقی سازمان و ارتقای سرمایه اجتماعی پلیس محسوب می شود که مبانی مختلفی از جمله مبنای شرعی و فقهی، احساس مسئولیت اجتماعی، وفاداری به اهداف سازمانی، صداقت و درستکاری، انصاف و برابری و امانت داری دارد.

ویژگی های اخلاقی پلیس از دیدگاه قرآن کریم شامل ایمان و خداباوری، تقوا، وحدت و یکپارچگی، نظم و انضباط کاری، امانت داری، صداقت، عدالت و انصاف، احترام به دیگران، تعهد و مسئولیت پذیری را می توان نام برد و همچنین بر مبنای فقهی و شرعی می‌توان به حدیث معروف پیامبر بزرگوار اسلام که فرمودند:« إِنَّمَا بُعِثْتُ لِأُتَمِّمَ مَکَارِمَ الْأَخْلَاقِ » اشاره کرد.

اخلاق حرفه‌ای در سازمان پلیس در سه حوزه کاربردی قابلیت اجرایی دارد:

۱- در مواجهه با شهروندان که پلیس بایستی در برخورد و مواجهه با عموم مردم توصیه‌های اخلاقی را مدنظر قرار دهد

۲- در مقابل بزه دیدگان و قربانیان جرایم پلیس از ابتدای شروع فرایند رسیدگی وامداد خواهی تا پایان درتمامی مراحل الگوهای رفتاری مبتنی بر اخلاق را مراعات کند

۳- در مقابل بزهکاران و مجرمان هم پلیس بایستی از ارتکاب هرنوع برخورد غیرقانونی و به دور از اخلاق با آنان بایستی پرهیز نمایند.

همچنین با عنایت به اهمیت موضوع، بررسی فضائل اخلاقی پلیس از دیدگاه فرماندهی معظم کل قوا نیز اشاره نمود که معظم له در فرازی از بیانات خود می فرمایند: «کارکنان نیروی انتظامی به دلیل حاکم بودن برمال و ناموس مردم و برخورداری از قدرت قانونی بیش از دیگران در معرض آسیب های اخلاقی هستند از این رو باید در حفظ و تقویت شایستگی های اخلاقی خویش بیشتر بکوشند تا علاوه بر مراقبت از خود در مسیر کمال اعتماد کامل جامعه اسلامی را به خود جلب کنند». ( 23/1/0/1383)

در پایان می توان به این نتیجه رسید که تقویت خدا باوری، اعتقاد به معاد و همچنین ارتقاء رشد تقوا به عنوان صفات درونی همراه با حفظ عزت و حفظ حدود الهی در سوق دادن کارکنان نیروی انتظامی به فضائل اخلاقی مانند اخلاص، ایثار، شجاعت، امانت داری، سلامت و رأفت و مهربانی بسیار تاثیر گذار خواهد بود و از این رو برای ارتقاء اخلاق حرفه ای در سازمان مقدس نیروی انتظامی تمامی سطوح و لایه ها اعم از فرماندهان، مدیران، کارکنان دخیل می باشند و بایستی به آن پایبند باشند و همچنین می توانند با بهره گیری از بیانات مقام معظم رهبری در این زمینه فرماندهان برنامه ریزی کنند و مطابق با آن هر یک از الگوهای رفتاری در هر یک از بخش ها مشخص، نهادینه و درجهت ارتقای آن کوشش نمایند.

انتهای پیام/ 241

نظر شما
پربیننده ها
آخرین اخبار