حجت‌الاسلام شاهرودی: ایستادگی در برابر دشمن ثمره دوراندیشی امام شهید است
به گزارش خبرنگار دفاعی امنیتی دفاع‌پرس، حجت الاسلام والمسلمین «محمود محمدی شاهرودی» رئیس عقیدتی سیاسی ستاد کل نیروهای مسلح در سومین روز از دهمین دوره بصیرت معاونین، روسای سازمان‌ها و مدیران کل بنیاد حفظ آثار و نشر ارزش‌های دفاع مقدس و مقاومت که در موزه ملی انقلاب اسلامی و دفاع مقدس برگزار شد با اشاره به ساز و کار رفتارهای مدیریتی در سازمان و یا نهاد اداری، اظهار داشت: اخلاق در محیط اداری بسیار حائز اهمیت است و «علم اخلاق» خود یک مبحث علمی دارای ابعاد وسیع است.
حجت‌الاسلام شاهرودی با بیان اینکه صورت و سیرت، دو بعد مهم انسانی هستند و سیرت «کثیرالماهیت» است، افزود: اخلاق، خلق‌کننده شکل ظاهر و باطن انسان است و معنای وسیع آن در این بحث حائز اهمیت است.
رئیس عقیدتی سیاسی ستاد کل نیروهای مسلح گفت: برخی ارزش‌های اخلاقی مطلق هستند و زمان و مکان بر آن‌ها تأثیری ندارد؛ برای مثال، ظلم از صدر اسلام یک ضد ارزش و ناهنجاری بوده و تا روز قیامت نیز چنین خواهد بود. این در حالی است که برخی اندیشمندان غربی، ارزش‌های اخلاقی را نسبی می‌دانند و به همین دلیل نگاه‌های متفاوتی در این زمینه وجود دارد.
وی ادامه داد: مدیریت، فنِ به‌کارگیری و هدایت بهینه نیروهای انسانی برای عملکرد بهتر است؛ موضوع «اخلاق در مدیریت»، نفسِ مدیر است و ویژگی‌هایی همچون صبر، التزام به قانون، گذشت و شجاعت، از مؤلفه‌های مهم یک مدیر اخلاق‌مدار محسوب می‌شود.
حجت‌الاسلام شاهرودی تصریح کرد: رفتارهای یک مدیر اخلاقی نباید تصنعی باشد؛ اگر مدیر واقعاً اخلاق‌مدار باشد، هنجارهای فردی همچون شجاعت و صبر به‌صورت طبیعی و واقعی در او نمایان خواهد شد.
وی با اشاره به اهمیت رفتار مدیران موفق تأکید کرد: یک مدیر باید در رفتار خود عدالت و رویکرد پدرانه را سرلوحه قرار دهد؛ چراکه نگاه رحیمانه، کریمانه و همراه با صبر، مورد پسند جامعه است. همچنین یک مدیر شایسته باید صفاتی همچون حسن خلق، بینش سیاسی، مدارا، استحکام، بصیرت، انتقادپذیری و قاطعیت را داشته باشد.
رئیس عقیدتی سیاسی ستاد کل نیروهای مسلح در ادامه، با برشمردن خصوصیات مدیر خوب افزود: مدیر باید سعه‌صدر داشته و اهل مدارا باشد؛ مدارا به معنای کوتاه آمدن نیست، بلکه به معنای کنار آمدن با شرایط ویژه نیروهاست. همچنین سعه‌صدر (شرح صدر) به معنای توسعه ظرفیت درونی است؛ یعنی انسان گنجایش کافی برای درک رخدادها و اتفاقات را داشته باشد.
وی خاطرنشان کرد: یک مدیر خوب باید توانایی مدیریت یک جمع و اداره و راهبری صحیح مسائل را داشته باشد. همچنین مدیر باید انتقادپذیر باشد؛ چراکه عدم انتقادپذیری موجب می‌شود مدیر با کمترین اعتراضی واکنش نشان دهد. علاوه بر این، مدیر باید همیشه اهل گذشت بوده و خشم خود را فرو ببرد.
حجت‌الاسلام شاهرودی در بخش دیگری از سخنانش با اشاره به توان نظامی آمریکا در تقابل با ایران و مقاومت فوق‌العاده ملت و نیروهای مسلح، گفت: ما در دوران جنگ نشان دادیم که عده قلیل، اگر ایمان داشته باشند، بر عده کثیر پیروز خواهند شد.
وی در پایان تأکید کرد: دوراندیشی، درایت و صبر رهبر شهید انقلاب اسلامی، ما را به این نقطه از عزت رساند و باعث شد بتوانیم در شرایط سخت، محکم در مقابل دشمن بایستیم.
انتهای پیام/281
