رئیس سازمان عقیدتی سیاسی ارتش:

انتقال خصوصیات اخلاقی کارکنان ممتاز نیروی زمینی به نسل بعد یک تکلیف است

انتقال خصوصیات اخلاقی کارکنان ممتاز نیروی زمینی به نسل بعد یک تکلیف است رئیس سازمان عقیدتی سیاسی ارتش گفت: به دلیل مُتخلق بودن کارکنان ممتاز نیروی زمینی ارتش به ویژگی‌هایی همچون روحیه رزمندگی، ولایتمداری و وفاداری به مکتب و میهن انتقال این خصوصیات به نسل‌های آینده یک تکلیف به شمار می­‌رود.
کد خبر: ۳۰۶۳۲۱
تاریخ انتشار: ۰۶ شهريور ۱۳۹۷ - ۱۵:۰۹ - 28August 2018

سخنرانی رییس سازمان عقیدتی سیاسی ارتش///انتقال خصوصیات اخلاقی کارکنان ممتاز نیروی زمینی به نسل بعد یک تکلیف است/ ارتقاء توان دینی و فرهنگی باعث موفقیت در مأموریت­ ها می­ شودبه گزارش خبرنگار دفاع پرس از مشهد، آیین اختتامیه شانزدهمین همایش تجلیل از کارکنان ممتاز نیروی زمینی ارتش به میزبانی قرارگاه منطقه­‌ای شمال‌شرق نزاجا با حضور حجت‌الاسلام «عباس محمدحسنی» رئیس سازمان عقیدتی سیاسی ارتش، امیر سرتیپ «نوذر نعمتی» جانشین فرمانده نزاجا، امیر سرتیپ دوم «علی سامانی» معاون نیروی انسانی نزاجا و امیر سرتیپ دوم ستاد «رضا آذریان» ارشد نظامی آجا در شمال‌شرق و فرمانده قرارگاه منطقه‌ای شمال شرق نزاجا امروز در سالن صبا مشهد برگزار شد.

حجت‌الاسلام محمدحسنی در این مراسم اظهار داشت: ارتش جمهوری اسلامی سرشار از انسان­‌های ممتاز است، منتهی نمی­‌شود در یک نوبت از همه این عزیزان تجلیل کرد و باید مرحله به مرحله این کار صورت بگیرد.

وی افزود: ارتش ما امروز یک ارتش پاک، شجاع و پای کار است. برخورداری ارتش از سربازان دلاور و متعهد، به عنوان گنجینه‌‌ای از انسان­‌های ممتاز باعث اقتدار این نیرو شده است.

محمد‌حسنی ادامه داد: انتقال خصوصیات اخلاقی کارکنان ممتاز نیروی زمینی یک تکلیف است. این ضرورت وجود دارد که روحیه رزمندگی، ولایتمداری و وفاداری به مکتب و میهن به نسل­‌های بعد منتقل شود. برگزاری مراسم تجلیل از کارکنان ممتاز نیروی زمینی یکی از راه ­های انتقال این فرهنگ به نسل­ های بعدی خواهد بود.

وی در بخش دیگری از سخنانش با تقسیم ­بندی کارکنان نیروی زمینی ارتش به نیروهای عملیاتی و غیر‌عملیاتی به بررسی ویژگی­‌های مشترک هر یک از این گروه ­های پرداخت و ابراز داشت: بلند همتی، برخوردار بودن از انگیزه الهی، خستگی ­ناپذیری، برخورداری از حُسن خلق، انضباط اداری، وجدان کاری، توجه و اهتمام به ارتقای توان فرهنگی در کنار توام رزمی از جمله ویژگی‌های مشترکی هستند که عملیاتی و غیر‌عملیاتی باید به آن متخلق باشند.

رئیس سازمان عقیدتی سیاسی ارتش جمهوری اسلامی افزود: در رزم عواملی به نام عوامل برترساز داریم که از مهمترین آنها می ­توان به توان ایمانی و دینی اشاره کرد. مادامی که ایمان ­ها به اوج نرسد پیروزی­ ها به اوج نخواهد رسید. اگر می­ خواهیم در مأموریت­ های محوله موفق باشیم باید توان دینی و فرهنگی خود را بالا ببریم. طرح ­های «مصباح» که سازمان عقیدتی سیاسی ارتش مجری آن است یکی از راه ­های ارتقاء بینش دینی و توان فرهنگی کارکنان به شمار می ­رود.

این مسئول ادامه داد: ویژگی­ هایی همچون برخورداری از روحیه جهادی و انقلابی، ایثارگری جانی، مهارت بالای رزمی، نوآوری و خلاقیت در شیوه رزم، شجاعت، ولایتمداری، عشق به مکتب و میهن از جمله ویژگی­‌های اختصاصی است که نیروهای عملیاتی باید آنها را دارا باشند.

وی در پایان گفت: برخورداری از روحیه خدمت بی‌منت، مردم­داری، مهرورزی، صبور بودن، قانون مداری، عدالت محوری، رعایت کردن کرامت انسانی، سلسله مراتب پذیری، سعه صدر از جمله ویژگی­ های اختصاصی نیروهای غیر‌عملیاتی است.

انتهای پیام/

نظر شما
captcha
پربیننده ها
آخرین اخبار
پربحث ترین عناوین