به گزارش خبرنگار دفاع‌پرس از لرستان، «امیری» مدیرکل عملکرد بازرسی و امور حقوقی استانداری لرستان، در نشست با مسئولان بازرسی فرمانداری‌های استان، با تأکید بر نقش محوری استاندار لرستان در تدوین برنامه‌های کلان توسعه‌ای اظهار داشت: فرمانداری‌ها و دستگاه‌های اجرایی موظفند بر اساس شاخص‌های اعلام‌شده، عملکرد خود را به‌طور مستمر رصد و گزارش کنند و در صورت کندی یا انحراف از مسیر، با هشدار به‌موقع اصلاح مسیر کنند.
وی با اشاره به وظایف گسترده دفتر بازرسی استانداری گفت: مدیریت عملکرد صرفاً به ارزیابی شاخص‌ها محدود نمی‌شود، بلکه به معنای برنامه‌ریزی کوتاه‌مدت و بلندمدت برای آینده دستگاه‌هاست. ما باید ابتدا شاخص‌ها و برنامه‌ها را به دستگاه‌ها ابلاغ کنیم و سپس بر اساس توافقات و اهداف، ارزیابی‌ها را انجام دهیم.
مدیرکل بازرسی استانداری لرستان با اشاره به برنامه کلان توسعه‌ای که توسط سید سعید شاهرخی استاندار لرستان، تدوین شده است، اظهار داشت: «این برنامه یک نقشه‌راه جامع برای توسعه استان است و باید با برش‌های شهرستانی توسط فرمانداری‌ها اجرایی شود. در صورت کندی یا انحراف، نخستین وظیفه هشداردهی بر عهده مسئولان بازرسی و ارزیابی است.»
امیری با تأکید بر ضرورت پاسخگویی مدیران دستگاه‌ها گفت: در پایان هر سال عملکرد مدیران بر اساس شاخص‌های از پیش اعلام‌شده ارزیابی می‌شود. مدیران باید نسبت به حضور مستمر خود و کارکنانشان، پاسخگویی به موقع و ارائه مستندات کامل حساس باشند. هیچ دستگاهی نباید از نظارت‌ها غافل شود.
وی با اشاره به نقش مسولان حوزه مدیریت عملکرد افزود: ضروری است مسئولان بازرسی در ارتباط مداوم با مسولان باتجربه از جمله خانم فلاح باشند. ایشان به‌عنوان پیشکسوت این حوزه، اشراف کامل بر شاخص‌ها دارند و می‌توانند راهنمایی‌های ارزشمندی ارائه دهند.
مدیرکل بازرسی استانداری لرستان در پایان ابراز امیدواری کرد: با برنامه‌ریزی دقیق و همراهی فرمانداری‌ها، در پایان سال بتوانیم با دست پر و با کسب امتیازات برتر، جایگاه استان را ارتقا دهیم. تحقق اهداف توسعه‌ای استان در گرو هم‌افزایی، جدیت در نظارت و پایبندی همه مدیران دستگاه‌ها به شاخص‌های ابلاغی است.
انتهای پیام/
