به گزارش گروه اجتماعی دفاع پرس، سردار «حسین اشتری»، فرمانده نیروی انتظامی درهمایش معاونان نیروی انسانی ناجا با تقدیر از دست اندرکاران برگزاری این همایش، اظهارکرد: نیروی انسانی مهم ترین سرمایه ناجا است بنابراین در راستای حفظ و صیانت از این سرمایه بایستی اقدامات مطلوبی اتخاذ و اجرایی شود.
وی با بیان اینکه برخی از سازمان ها تجهیزات محورهستند، افزود: هرچند اهمیت تجهیزات در نیروی انتظامی بر کسی پوشیده نیست اما آنچه که نسبت به تجهیزات در اولویت می باشد، نیروی انسانی است.
فرمانده نیروی انتظامی با تشریح تنوع و گستردگی مأموریت ناجا، گفت: درهیچ مجموعه ای این حجم تنوع و گستردگی مأموریت نیست، از سوی دیگر در کنار این دو مولفه، ' اختیار ' به نیروی انسانی بر مبنای قانون و شرایط نیز واگذار شده که این مهم بیانگر اهمیت مأموریت کارکنان ناجا است.
وی تأکیدکرد: تنوع ، گستردگی و اثربخشی مأموریت های نیروی انتظامی در میزان رضایت مندی شهروندان موثر است.
فرمانده نیروی انتظامی با اشاره به اینکه امنیت بستر ساز توسعه در ابعاد مختلف به شمار می آید، بالاترین مأموریت ناجا را حفظ و توسعه نظم و امنیت عنوان کرد.
سردار اشتری با طرح این سوال که اجرای مأموریت های ناجا برعهده چه کسانی قرارمی گیرد، افزود: گزینش، محوری ترین مسئولیت معاونت نیروی انسانی است، برای این که در مأموریت ها و میزان اثرگذاری مطلوب به نتیجه ایده آل برسیم باید در روند جذب و گزینش افراد نهایت دقت را داشته باشیم .
وی تأکید کرد: جذب و بکارگیری کارکنانی متدین، متعهد، انقلابی و شایسته برای معاونت نیروی انسانی یک تکلیف است .
عالی ترین مقام انتظامی کشورتصریح کرد: شخصی که در این سازمان جذب و بکارگیری می شود باید دارای ویژگی های مطلوب به لحاظ اعتقادی، عقیدتی، دانشی و مهارتی باشد.
اشتری بر لزوم بهره گیری از تجربه سازمان های انقلابی و کارآمد در روند جذب و بکارگیری افراد تأکید کرد و گفت: روند گزینش نیازمند همت و توجه مضاعف معاونان نیروی انسانی است.
سرداراشتری با بیان اهمیت صیانت از کارکنان افزود: بهبود و ارتقاء وضعیت معیشتی کارکنان در راستای صیانت است و این امر همچنان در دستور کار و از اولویت های این نیرو به شمار می آید.
وی با بیان اینکه درراستای ارتقاء وضعیت معیشتی کارکنان گام هایی برداشته شده است، اظهارکرد: برنامه هایی در این راستا تعریف و تدوین شده و به فراخور شرایط اجرایی می شود.
سردار اشتری اتخاذ اقدامات مادی و معنوی را در راستای ارتقاء روحیه کارکنان موثر دانست و عنوان کرد: تکریم خانواده های کارکنان، تجلیل از کارکنان ساعی و ... از برنامه های است که معاونت نیروی انسانی باید آن را دنبال کند .
همچنین وی با بیان اینکه رسیدگی به خانواده شهداء، جانبازان نیز یک ضرورت است، افزود: شأن خانواده شهدا و جانبازان باید حفظ شود و تکریم خانواده این عزیزان از وظایف انسانی و اخلاقی ما است زیرا مدیون شهداء و جانبازان هستیم.
فرمانده نیروی انتظامی تصریح کرد: اراده و اهتمام توجه و رسیدگی به خانواده شهداء و جانبازان در ناجا وجود دارد و این توجه باید تقویت شود.
عالی ترین مقام انتظامی کشور، توجه به بازنشستگان و استفاده از تجربه و دانش پیشکسوتان را نیز حائز اهمیت دانست.
وی درادامه با بیان اینکه نظم و انضباط در ناجا بسیار اهمیت دارد، خاطر نشان کرد: رعایت آیین نامه انضباطی، ملاک عمل در نیروهای مسلح است؛ با حاکم شدن نظم در هر مجموعه ای بسیاری از مشکلات مرتفع می شود .
سرداراشتری با بیان اینکه نیروی انسانی متولی تحقق نظم و انضباط درسازمان است، گفت: خوشبختانه توجه به این مولفه در ناجا وجود دارد.
وی با تأکید براینکه نیروی انسانی موتورمحرکه و ستون فقرات نیروی انتظامی است، تأکیدکرد: نیروی انسانی به خوبی وظایف محوله را انجام می دهد و سازمان را در مسیر پیشرفت همراهی می کند.
وی به نقش اثرگذارمعاونت نیروی انسانی در پیشبرد اهداف و برنامه ها اشاره کرد و افزود: نیروی انسانی باید در اجرای نظم سازمانی، عدالت و دوری از تبعیض الگو باشد.
سرداراشتری بیان کرد: ارتقاء روحیه انقلابی و فرهنگ دینی و اسلامی یک ضرورت است همچنان که باید تعالی و ارتقاء مهارت های علمی، حرفه ای و تخصصی کارکنان نیز دنبال شود.
وی بر تعمیق بصیرت و باورهای دینی تلاش در راستای تخلفات کارکنان و ارتقاء روحیه خدمتی و قانون گرایی تأکیدکرد و گفت: با لطف الهی و اقدامات مدیران معاونت نیروی انسانی، این معاونت روند رو به رشدی دارد.
فرمانده ناجا ادامه داد: حفاظت از ارزشها و دستاوردهای انقلاب ازمهم ترین وظایف همه ما به شمار می آید که باید در این راستا اهتمام ویژه ای داشته باشیم.
به گزارش دفاع پرس، پیش ازسخنان فرمانده نیروی انتظامی، معاون نیروی انسانی سردار «زارعی» ضمن تبیین و تشریح اهداف برگزاری این همایش گزارشی از عملکرد این معاونت ارائه کرد.
