ورود یک میلیون سرباز ماهر به بازار کار

مشاور عالی فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت آموزی ستاد کل نیرو‌های مسلح گفت: با توجه به اینکه سالانه ۳۰۰ تا ۳۵۰ هزار سرباز از نیرو‌های مسلح ترخیص می‌شوند، یکی از مطالبات ما از دولت افزایش بودجه اشتغال‌زایی سربازان است.
کد خبر: ۷۱۹۴۲۴
تاریخ انتشار: ۲۴ دی ۱۴۰۳ - ۱۰:۵۵ - 13January 2025

به گزارش خبرنگار جامعه دفاع‌پرس، سردار «موسی کمالی» مشاور عالی فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت آموزی ستاد کل نیرو‌های مسلح صبح امروز (دوشنبه) در نشست خبری رونمایی از سرویس مشاور شغلی و مهارتی «سماسو» گفت: از سال ۹۶ ستاد کل نیرو‌های مسلح با توجه به تاکیدات مکرر فرماندهی کل قوا مبنی بر اینکه سربازان در داخل نیرو‌های مسلح توانمند شوند و مهارت‌های تخصصی فرا بگیرند، نهضت مهارت‌آموزی به سربازان را آغاز کرد.

سردار کمالی: ۳۰ هزار سرباز مشاوره شغلی و مهارتی رایگان دریافت می‌کنند

سردار کمالی گفت: در این راستا نیرو‌های مسلح ساختار و زیرساختار را برای اجرای این ماموریت فراهم کرده‌اند و بخشی از امکانات و تجهیزات پای کار آورده شده تا این ماموریت مهم در نیرو‌های مسلح به خوبی اجرا شود.

وی با تاکید بر اینکه توانمندسازی و مهارت‌آموزی و اشغال‌پذیری سربازان دو ماموریت مهم ستاد کل هستند، گفت: امروز ادعا می‌کنیم یک میلیون جوان سرباز آموزش دیده و وارد بازار شده‌اند و یک میلیون سرباز دیگر آموزش‌های پنج‌گانه سبک زندگی، سبک کسب و کار، سواد مالی، سواد رسانه‌ای و امداد و نجات آموزش دیدند.

سردار کمالی خاطرنشان کرد: ۳۰ هزار سرباز به صورت آزمایشی و رایگان مشاوره مهارتی و شغلی دریافت خواهند کرد و قرارگاه مهارت‌آموزی هزینه آن را پرداخت خواهد کرد.

سردار کمالی در پاسخ به سوال خبرنگار جامعه دفاع‌پرس مبنی بر اینکه آیا بودجه قرارگاه مهارت‌آموزی جهت ارائه تسهیلات به سربازان در بودجه سال ۱۴۰۳ افزایش پیدا کرده است یا خیر، گفت: با توجه به اینکه سالانه ۳۰۰ تا ۳۵۰ هزار سرباز از نیرو‌های مسلح ترخیص می‌شوند، یکی از مطالبات ما از دولت افزایش بودجه اشتغال‌زایی سربازان است.

مشاور فرمانده عالی قرارگاه مهارت‌آموزی سربازان نیرو‌های مسلح گفت: در سال ۱۴۰۳ این بودجه دو هزار و ۷۰۰ میلیارد تومان بوده و تا کنون دو هزار و ۲۰۰ نفر برای دریافت وام ثبت‌نام کرده‌اند که هزار و ۹۰۰ نفر از آنها در فرآیند دریافت تسهیلات قرار گرفته‌اند.

وی با بیان اینکه «رصد، حمایت، هدایت و تسهیل‌گیری» چهار هدف ما برای اشتغال سربازان مهارت‌دیده هستند، گفت: تفاهم‌نامه همکاری بین قرارگاه مهارت‌آموزی ستاد کل نیرو‌های مسلح، بانک سپه و شرکت «امید بوم» به امضا رسیده و مقرر شده است در این چهار حوزه خدمات متعددی به سربازان ترخیص شده، ازائه شود.

مشاور فرمانده عالی قرارگاه مهارت‌آموزی سربازان نیرو‌های مسلح گفت: اولین خدمت اجرا شده در بستر سامانه سماسو، ارائه تسهیلات به سربازان بود که به صورت آزمایشی در چهار استان تهران، قم، البرز و قزوین راه‌اندازی شد.

سردار کمالی با بیان اینکه سرویس مشاوره مهارتی و شغلی امروز و با همکاری قرارگاه مهارت‌آموزی، بانک سپه و شرکت امید بوم راه‌اندازی می‌شود، خاطرنشان کرد: تا پایان سال بخش کاریابی این سامانه راه‌اندازی می‌شود و در اختیار سربازان قرار خواهد گرفت.

مشاوره فرمانده قرارگاه مهارت‌آموزی ستاد کل نسرو‌های مسلح گفت: بانک اطلاعاتی از سربازان با توجه به مهارت و تخصصی که دارند تشکیل و برای آنها رزومه‌ای تشکیل می‌شود و کسانی که به دنبال نیروی متخصص هستند با مراجعه به این بانک می‌توانند نیرو‌های خود را جذب کنند.

وی اظهار کرد: در حوزه مشاوره شغلی، توانایی و استعداد افراد ارزیابی می‌شود و طبق برنامه، جوانان ۱۵ سال به بالا می‌توانند در این سامانه ثبت نام کنند. 

در ادامه بخشی‌زاده مدیرعامل شرکت امید بوم گفت: تا ۲۲ بهمن در قالب نسخه امید بانک سپه ارائه تسهیلات به سربازان به صورت برخط انجام می‌شود و دیگر نیاز به حضور در بانک نیست.

سردار کمالی درباره اینکه برای دریافت وام سربازان چه شرایطی وضع شده است، اظهار کرد: سربازانی که کمتر از پنج سال از خدمت آنها گذشته نیز مشمول دریافت وام اشتغال‌زایی هستند و تسهیلات بر اساس اعتباری است که دولت پیشنهاد می‌دهد.

خبر تکمیل می‌شود

نظر شما
پربیننده ها
آخرین اخبار